Ve Švýcarsku se nezvýší daně u výplaty pojistného plnění v penzijním pojištění

Přes značnou kritiku v rámci připomínkového řízení trvala Spolková rada na zvýšení daní u jednorázové výplaty pojistného plnění ve druhém (zaměstnanecké penzijní pojištění) a třetím pilíři (soukromé individuální penzijní pojištění) důchodového systému. Toto opatření by podle SIA zbytečně oslabilo soukromé zabezpečení na stáří a tím rovněž celý důchodový systém, který se ve Švýcarsku skládá ze tří pilířů. Kromě toho by to bylo chybné opatření, neboť Spolek má problém na straně výdajů rozpočtu, nikoli příjmů. Parlament – nejdříve Rada států a následně Národní rada[1] – provedl odpovídající úpravu a opatření z odlehčovacího balíčku vypustil.

Zvýšení daní by podle SIA zatížilo především ty osoby, které se zodpovědně zabezpečovaly pro případ odchodu do penze a pro případ smrti nebo invalidity. Obzvláště a nepřiměřeně by byla zasažena střední třída. Urs Arbter, výkonný ředitel SIA, k tomu dodal, že parlament svým rozhodnutím dal důležitý signál všem, kteří se po celé dekády zodpovědně zabezpečovali na stáří, resp. pro budoucnost. U penzijního pojištění mají klíčový význam spolehlivé rámcové podmínky. Parlament prokázal v tomto ohledu potřebnou prozíravost. Konsolidace spolkového rozpočtu musí podle Arbtera probíhat na základě jasných priorit a výdajové disciplíny a nikoli prostřednictvím vyšších daní a oslabením druhého a třetího pilíře důchodového systému.

V tiskovém sdělení se následně poukazuje na Reformu AHV[2] 2030, tj. reformu prvního – veřejného pilíře důchodového systému, u níž je důležitá výdajová disciplína a řešení strukturálních problémů. Spolková rada plánuje zajistit financování v období 2030–2040 primárně prostřednictvím vyšších příjmů z daně z přidané hodnoty a odvodů (příspěvků) z mezd. Vyšší referenční věk, který by řešil demografický a hospodářský vývoj, však Spolková rada odmítá. Míst toho sází na pobídky pro delší výdělečnou činnost. Přitom plánuje nové zásahy do druhého a třetího pilíře.

Minimální věk pro jednorázovou výplatu pojistného plnění ze soukromého penzijního pojištění by se měl zvýšit ze současných 58 let, popřípadě 60 let, až na 63 let. Spolková rada navíc přichází s konceptem doby výdělečné činnosti během života. SIA nepokládá tyto návrhy ani za praktické, ani za cílově zaměřené, jelikož omezují herní prostor pro jednotlivce, zvyšují komplexitu, zapříčiňují značné náklady na implementaci a určitě nepovedou automaticky k tomu, aby lidé zůstávali v průměru déle v zaměstnání či výdělečné činnosti.

[1] Švýcarsko je parlamentní demokracií s přímou demokracií. Federální shromáždění Švýcarska má dvoukomorový parlament: Skládá se z Národní rady zástupců lidu (200 členů) a Rady států zastupujících kantony (46 členů). Federální shromáždění volí Spolkovou radu – kolektivní hlavu státu …[2] AHV (Alters und Hinterlassenenversicherung) se v podstatě rozumí sociální pojištění – důchodové pojištění, pojištění pro případ smrti a invalidity. Z tohoto pojištění se vyplácí starobní penze i penze pozůstalým.