Struktura mezd zaměstnanců v Libereckém kraji v roce 2019
Podle výsledků strukturální statistiky průměrná hrubá měsíční mzda v Libereckém kraji v roce 2019 dosáhla částky 34 226 Kč a o 3 290 Kč převyšovala medián mezd. Mzda žen v Libereckém kraji v roce 2019 představovala 82,4 % mzdy mužů.
Český statistický úřad ve spolupráci s Ministerstvem práce a sociálních věcí publikuje již řadu let výsledky strukturální statistiky mezd zaměstnanců. Toto výběrové šetření se odlišuje od ostatních mzdových zjišťování především v tom, že jsou sledovány přímo mzdy jednotlivých zaměstnanců a nikoliv jen jejich celkový objem na úrovni podniků či organizací. Podrobně jsou navíc zjišťovány nejen všechny složky hrubého výdělku, ale také důležité personální údaje o zaměstnanci (např. pohlaví, vzdělání, věk).
Podle výsledků tohoto šetření, tj. o 2 611 Kč (8,3 %) více než v roce 2018. Výdělek na straně mužů byl o 6 543 Kč vyšší než příjem žen, činil 37 133 Kč a meziroční mzdový nárůst dosáhl 2 359 Kč (6,8 %). Mzda žen se zvýšila o 2 756 Kč (9,9 %) na 30 590 Kč a představovala 82,4 % mzdy mužů.
Meziročně vyšší průměrné mzdy zaznamenaly všechny kraje. Nejvyšší relativní přírůstek byl zjištěn v Královéhradeckém kraji (+ 9,5 %), absolutně nejvíce si polepšili zaměstnanci v Hlavním městě Praze (+3 426 Kč). V porovnání s ostatními regiony České republiky byla jak celková průměrná mzda, tak průměrná mzda mužů vykázaná v našem kraji 6. nejvyšší, mzda žen pak 5. nejvyšší. Pomyslné první místo mezikrajského žebříčku ve všech případech a s výrazným odstupem od ostatních krajů obsadilo Hlavní město Praha. Průměrná mzda celkem v tomto kraji činila 45 928 Kč, muži pobírali v průměru 51 097 Kč a ženy 39 971 Kč. Nejnižší celkový výdělek a výdělek mužů vykázal Karlovarský kraj (31 651 Kč, resp. 33 709 Kč), v případě žen byla nejnižší mzda vyplácena ve Zlínském kraji (28 366 Kč).
Struktura průměrné měsíční mzdy podle jednotlivých složek se mezi kraji výrazně nelišila. Z výše uvedené průměrné mzdy v Libereckém kraji připadlo na základní složku 66,8 %, prémie a odměny tvořily 15,5 %, náhrady mzdy 11,1 % a zbývajících 6,6 % představovaly příplatky za práci přesčas, ostatní příplatky a odměny za pohotovost.
Z hlediska hlavních tříd klasifikace zaměstnání CZ-ISCO pobírali v roce 2019 v Libereckém kraji nejvyšší průměrné mzdy řídící pracovníci, a to 71 687 Kč. Průměrná mzda specialistů dosáhla 46 351 Kč, technických a odborných pracovníků 38 056 Kč. Nejnižší mzdy ve výši 21 907 Kč byly vypláceny pomocným a nekvalifikovaným pracovníkům. Meziročně si polepšili zaměstnanci všech tříd zaměstnání – absolutně nejvíce řídící pracovníci (o 5 592 Kč, tj. 8,5 %), relativně nejvíce pracovníci ve službách a prodeji (o 13,3 %, tj. o 3 010 Kč). Nejnižší mzdový nárůst ve výši pouhých 85 Kč a 0,4 % zaznamenala kategorie pomocných a nekvalifikovaných pracovníků.
V rámci strukturálního šetření mezd je však vedle průměrné mzdy zjišťován také mzdový medián. Ten charakterizuje mzdu zaměstnance uprostřed mzdového rozdělení a tím mnohem lépe vypovídá o skutečné mzdové úrovni. Medián mzdy v Libereckém kraji v roce 2019 dosáhl 30 936 Kč a meziročně se zvýšil o 2 054 Kč (7,1 %). V případě mužů činil 33 405 Kč (ve srovnání s rokem 2018 +2 210 Kč, +7,1 %), v případě žen 28 615 Kč (+ 2 168 Kč, +8,2 %).
Mezi kraji České republiky se mzdový medián pohyboval od 28 793 Kč v Karlovarském kraji do 37 602 Kč v Hlavním městě Praze. Prvenství v případě mediánu mužů a žen také patřilo Hlavnímu městu Praze (40 769 Kč, resp. 34 692 Kč). Nejnižší hodnota v případě mužů patřila Karlovarskému kraji (30 886 Kč), v případě žen kraji Zlínskému (25 919 Kč).
Průměrná hrubá měsíční mzda vykázaná v Libereckém kraji v roce 2019 převyšovala medián mezd o 3 290 Kč. Větší diference byla vykázána mezi průměrem a mediánem mzdy mužů (+3 728 Kč) než žen (+1 975 Kč). Největší rozdíl mezi průměrnou mzdou a mediánem mezd byl v rámci mezikrajského srovnání zjištěn v Hlavním městě Praze (celkem +8 326 Kč, u mužů + 10 328 Kč, u žen +5 279 Kč). Nejméně se celkové hodnoty obou ukazatelů odlišovaly v Pardubickém kraji (rozdíl o 2 846 Kč), u mužů v Karlovarském kraji (rozdíl o 2 823 Kč). U žen byl nejnižší odchylka mezi průměrnou mzdou a mediánem mezd zjištěna v Libereckém kraji.
Poznámka:
Do hrubých mezd se ve strukturální statistice počítají všechny mzdy za práci včetně prémií, odměn a dalších platů, dále veškeré náhrady mzdy za neodpracovanou dobu (dovolenou, svátky, překážky v práci apod.) a odměny za pracovní pohotovost za celý rok. Průměrná mzda zaměstnance v daném roce je vypočtena poměřením s jeho placenou dobou, tedy počtem měsíců, za které mzdu či náhradu mzdy skutečně pobíral, odečtena je doba nemocí a dalších neplacených nepřítomností v práci za daný rok. Vypočtená průměrná hrubá měsíční mzda (v Kč) tak co nejpřesněji vypovídá o srovnatelných mzdových úrovních v různých zaměstnáních (pracovních místech) při přesně zjištěném objemu placené doby.
Takto vypočtená průměrná mzda však není a nemůže být shodná s průměrnou mzdou zjišťovanou z podnikového výkaznictví ČSÚ, kde je celkový objem mzdových prostředků poměřován evidenčním počtem zaměstnanců podniku, v němž jsou však zahrnuti i zaměstnanci nemocní nebo s neplacenou nepřítomností kratší než 4 týdny. Další rozdíly mezi mzdovou úrovní ve srovnání s jinými statistickými zdroji mohou plynout (kromě vlivu neplacených absencí a odlišného základního souboru šetření) z faktu, že do výsledků strukturální statistiky se nezahrnují zaměstnanci s týdenním úvazkem kratším než 30 hodin.
Další informace naleznete v publikaci Struktura mezd zaměstnanců – 2019
Kontakt:
Stanislava Riegerová
Krajská správa ČSÚ v Liberci
Oddělení informačních služeb
tel.: 485 238 811
email: infoservislbc@czso.cz
web: www.liberec.czso.cz
Přílohy
-
Struktura mezd zaměstnanců v Libereckém kraji v roce 2019 (aktualita ve formátu pdf)
- Tabulky
-
Podíly zaměstnanců, placený čas a hrubé měsíční mzdy podle pohlaví a krajů
-
Struktura průměrné hrubé měsíční mzdy podle krajů
-
Průměrné hrubé měsíční mzdy podle hlavních tříd CZ-ISCO a krajů
- Grafy
-
Průměrná hrubá mzda podle pohlaví v Libereckém kraji
-
Podíl průměrné hrubé měsíční mzdy žen na mzdě mužů podle krajů v roce 2019
-
Medián mezd podle pohlaví v Libereckém kraji
-
Rozdíl mezi průměrnou hrubou měsíční mzdou a mediánem mezd podle krajů v roce 2019
-
Změna průměrné hrubé měsíční mzdy podle hlavních tříd CZ-ISCO v Libereckém kraji mezi roky 2014 a 2019
Poslední zprávy z rubriky Z regionů:
Přečtěte si také:
Prezentace
02.05.2024 SCHLIEGER loni zaznamenal čtyřnásobný nárůst...
30.04.2024 Tesla po špatných výsledcích roste, Meta po...
Okénko investora
Miroslav Novák, AKCENTA
Michal Brothánek, AVANT IS
Petr Lajsek, Purple Trading
Mgr. Timur Barotov, BHS
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Ali Daylami, BITmarkets
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz