Ranní glosa: Vláda se shodla na růstu platů

Vláda se shodla na tom, že platy zaměstnanců ve veřejné sféře porostou příští rok o osm procent. Všechny profese sice nedostanou stejně, půjde však o další rok v řadě, kdy státní zaměstnanci v průměru dostanou přidáno pravděpodobně více než soukromý sektor. I tak zatím nedochází k nijak dramatickému rozevírání nůžek mezi veřejnou a soukromou sférou - tedy k ničemu, co bychom již neznali. V tuto chvíli je mediánová mzda v soukromém sektoru lehce nad 27 tisíci korun, zatímco v soukromém sektoru lehce nad 30 tisíc, tedy přibližně o 13 % více.

Pokud mzdy v soukromém sektoru porostou podle našich odhadů v příštím roce o 6 %, rozšíří se rozdíl mezi mzdami v soukromé a veřejné sféře zhruba na 15 %. To je rozdíl, kterého dosahovaly mzdy přibližně v roce 2014, tedy na konci dvojité recese (po pádu Lehman Brothers).

Pro vyšší mzdy ve veřejné sféře existuje řada dobrých důvodů. Tím hlavním je vyšší zastoupení vysokoškoláků, a to především v oblastech jako je zdravotnictví nebo školství, ale i ve veřejné správě. Řada úředníků/specialistů by navíc potřebovala spíše vyšší platy tak, aby si je stát byl schopen udržet. Problém je hlavně v počtu zaměstnanců. Nelze si pomoci, ale přes veškerou snahu se zdá, že stát jednoduše nahrazuje kvalitu kvantitou. Od zmiňovaného roku 2014 se počet zaměstnanců ve veřejné sféře zvýšil přibližně o 100 tisíc (nad 700 tisíc). Druhou potíží je načasování rychlého růstu platů. Pohybujeme se na vrcholu hospodářského cyklu, kdy by stát neměl přispívat k roztáčení mzdové spirály. Naopak. Platy státních zaměstnanců by v takovou chvíli měly růst spíše pomaleji, aby rychlejším růstem mohly ekonomice pomoci v těžších časech…