Stále více penzistů chodí do práce (Německo)

Podle údajů německého Spolkového statistického úřadu (Destatis) bylo v polovině loňského roku necelých 1,6 % z více než 34,7 milionu zaměstnanců podléhajících odvodům na sociální pojištění ve věku 65 let a více, což představuje přibližně 550 700 zaměstnanců. To bylo o 13,4 % více než o rok dříve a třikrát více než v polovině roku 2013.

Experti Destatisu o důvodech tohoto vývoje píšou následující: „Chození do práce v důchodovém věku může na jedné straně znamenat déle se aktivně podílet na společenském životě a na druhé straně aktivně čelit hrozbě chudoby ve stáří.“ Odkazují kromě toho na postupné zvyšování zákonem stanoveného věku odchodu do důchodu v Německu na 67 let od roku 2012.

V budoucnu lze proto očekávat další nárůst účasti na výdělečné činnosti u starších osob. Například ten, kdo se narodil v roce 1958, bude moci pobírat standardní starobní důchod až letos, tedy v roce 2024, ve věku 66 let.

Pro rok 2022 statistici rovněž už dříve vypočítali, že přibližně 40 % osob ve věku 65 let a více, které jsou stále zaměstnané, měly hradit životní náklady převážně výdělečnou prací. Pro většinu těchto osob (57 %) však tento příjem podle Destatisu představoval ve skutečnosti pouze „přivýdělek“. Žili především ze svého důchodu nebo ze svého majetku.