Nezaměstnanost v dubnu vzrostla na 3,4 % - Úřad práce
Ke stažení
- Tisková zpráva.pdf (785 kB)
- Přílohy.zip (309 kB)
Autor:
Kateřina Beránková
Úřad práce ČR
Generální ředitelství
Dobrovského 1278/25
170 00 PRAHA 7
Nezaměstnanost v dubnu vzrostla na 3,4 %
K 30. 4. 2020 evidoval Úřad práce ČR celkem 254 040 uchazečů o zaměstnání. To je o 28 362 více než v březnu a o 44 212 osob více než před rokem. Jedná se o nejvyšší hodnotu od března 2018, kdy bylo bez práce celkem 263 608 lidí. Z celkového počtu nezaměstnaných bylo v uplynulém měsíci 235 523 dosažitelných uchazečů. Podíl nezaměstnaných osob vzrostl na 3,4 % (březen 2020 - 3 %, duben 2019 - 2,7 %). Zaměstnavatelé nabízeli v dubnu prostřednictvím ÚP ČR 332 748 volných pracovních míst, z toho 11 438 v rámci dohod mimo pracovní poměr, tj. na DPP nebo DPČ. Celkem 77 104 volných míst bylo tzv. „bez příznaku“ pro cizince. U dalších 255 644 pozic, tedy téměř 77 %, pak zaměstnavatelé uvedli, že by na ně chtěli přijmout i pracovníky ze zahraničí. V mezinárodním srovnání měla ČR podle posledních dostupných dat EUROSTATU (za březen 2020) nejnižší míru nezaměstnanosti v celé EU. Aktuální výsledky dnes zveřejnil Úřad práce ČR.
Podíl nezaměstnaných osob v ČR k 30. 4. 2020 | 3,4 % |
---|---|
Počet uchazečů o zaměstnání | 254 040 |
Počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání | 235 523 |
Míra nezam. podle EUROSTAT (březen 2020) | 2 % |
Počet volných pracovních míst (VPM) | 332 748 |
Počet VPM „bez příznaku“ pro cizince | 77 104 |
Počet VPM vhodných pro cizince | 255 644 |
I během dubna zaznamenával ÚP ČR v souvislosti se situací kolem koronaviru zvýšený zájem zaměstnanců a OSVČ o informace k možnému podání žádosti o zprostředkování zaměstnání a podporu v nezaměstnanosti. Do evidence nově zařadil 52 995 uchazečů o zaměstnání. Zároveň z ní odešlotéměř 25 tis. lidí. Nezaměstnanost výrazně nevzrostla.
Nejvíce nově příchozích hlásí Moravskoslezský kraj (6 420 osob) a Praha
(5 385 osob). Nejméně nových uchazečů evidoval ÚP ČR v předchozím měsíci v Pardubickém kraji (2 162 osob) a z hlediska okresů v Rokycanech (205 osob).
„O zprostředkování zaměstnání a zařazení do evidence uchazečů o zaměstnání žádají v současné době především lidé, kteří přicházejí z oblasti služeb – zejména veřejného stravování, maloobchodu, velkoobchodu, hotelnictví, silniční nákladní dopravy a zprostředkování služeb. Řada lidí vyčkávala s evidencí na ÚP ČR do doby, než se ujasní podmínky podpůrných programů, např. určených OSVČ,“ vypočítává ředitel Odboru zaměstnanosti Generálního ředitelství ÚP ČR Jan Karmazín. Hlásili se i ti, kteří pracovali ve výše uvedených oborech v zahraničí, např.
v Rakousku, Itálii, SRN nebo ve Švýcarsku. Jsou mezi nimi i pendleři či OSVČ, většinou drobní podnikatelé a řemeslníci, kteří kvůli omezením přerušili v dubnu svou činnost
Současná situace vyvolala větší poptávku po určitých profesích. Zaměstnavatelé momentálně hledají mimo jiné nové zaměstnance v zemědělství, lesnictví, ve stavebnictví, v logistice, e-shopech a dále kvalifikované řemeslníky, řidiče, analytiky a vývojáře softwaru.
„Je tedy dost vysoká šance, v případě některých profesí, že propuštění zaměstnanci nastoupí rovnou k novému zaměstnavateli, aniž by se dostali do evidence ÚP ČR. Zaměstnavatelům nabízíme maximální pomoc při obsazování volných pozic. Je ale důležité, aby tato volná místa Úřadu práce ČR nahlásili,“ doplňuje Jan Karmazín.
Meziměsíční nárůst nezaměstnanosti zaznamenalo v dubnu všech 77 okresů, největší pak okres Cheb (o 53 %), Praha - východ (o 36,1 %), Karlovy Vary (o 35,1 %), Pelhřimov (o 28,4 %), Praha - západ (o 26,2 %), České Budějovice (o 25,9 %), Benešov a Jindřichův Hradec (oba o 25,6 %), Domažlice (o 23,9 %) a Praha (o 19,3 %).
Nejnižší nezaměstnanost vykázaly ke konci předchozího měsíce okresy Praha – východ (1,7 %), Rychnov nad Kněžnou (1,8 %), Mladá Boleslav (1,9 %), Pelhřimov (2 %), Praha - západ (2,1 %), Plzeň - jih a Benešov (oba 2,2 %). Podíl nezaměstnaných osob stejný nebo vyšší než republikový průměr hlásí 34 regionů. Nejvyšší byl v okresech Karviná (7,6 %), Znojmo (6,1 %), Ostrava - město, Chomutov a Bruntál (shodně 5,9 %), Jeseník a Most (oba 5,6 %), Hodonín (5,1 %), Český Krumlov, Děčín a Sokolov (shodně 5 %). Podíl nezaměstnaných žen vzrostl na 3,5 % a mužů na 3,4 %.
Jak už bylo uvedeno - během dubna se na ÚP ČR nově přihlásilo52 995 lidí. Ve srovnání s předchozím měsícem byl jejich počet vyšší o 17 281 osob, meziročně pak vyšší o 17 178 uchazečů. Z evidence naopak odešlo 24 633 uchazečů o zaměstnání (ukončená evidence, vyřazení uchazeči o zaměstnání). To je o 12 772 méně než v březnu a o 28 409 méně než rok předtím. Novou práci získalo 18 497 lidí.
V evidenci byli nejčastěji uchazeči o zaměstnání s nízkou kvalifikací, se základním, nedokončeným a středním odborným vzděláním, s výučním listem či středním vzděláním s maturitou. Průměrný věk nezaměstnaných činil v dubnu 42,4 roku. Mezi evidovanými bylo 87 425 lidí nad 50 let a na celkové nezaměstnanosti se podíleli 34,4 %. Z celkového počtu uchazečů o zaměstnání bylo těch, kteří jsou bez práce déle než 12 měsíců, 19 % - celkem 48 214. Průměrná délka nezaměstnanosti činila 412 dnů. V uplynulém měsíci bylo bez práce 127 695 žen (50,3 % z celkového počtu nezaměstnaných) a 35 551 OZP (14 % z celkového počtu nezaměstnaných).
Ke konci dubna evidoval ÚP ČR celkem 332 748 volných pracovních míst, což je o 9 539 méně než v březnu a o 7 171 méně než před rokem. Nejvíce volných pozic chtějí obsadit zaměstnavatelé v Praze (78 679), ve Středočeském (60 732), v Plzeňském (34 901), Jihomoravském (26 336) a Pardubickém (23 815) kraji. Z celkového počtu volných pracovních míst nabízeli zaměstnavatelé 4 709 pozic na dohodu o provedení práce a 6 729 míst na dohodu o pracovní činnosti. Na jedno volné pracovní místo připadá v průměru 0,8 uchazeče. Z toho nejvíce v okresech Karviná (7,3), Sokolov (4,6), Jeseník (4), Děčín (3,4), Ústí nad Labem (3,3), Bruntál (3,1), Hodonín, Znojmo a Blansko (všechny 2,9). Z celkového počtu nahlášených volných míst jich bylo 11 343 vhodných pro osoby se zdravotním postižením (OZP).
Zaměstnavatelé měli v dubnu největší zájem o dělníky v oblasti výstavby budov, montážní dělníky a pomocníky ve výrobě, uklízeče, obsluhu vysokozdvižných vozíků, řidiče nákladních automobilů, zedníky, kuchaře nebo pomocné manipulační pracovníky. Více než 70 % volných pracovních míst je určeno pro uchazeče se základním, či nižším vzděláním. Zaměstnavatelům dlouhodobě chybí kvalifikovaní řemeslníci, ale také odborníci v informačních technologiích. Tradičně velká poptávka je po technických profesích napříč všemi obory. Úřad práce ČR se nadále zaměřuje, v rámci současných možností, na zkvalitnění a zefektivnění své činnosti tak, aby zrcadlila požadavky zaměstnavatelů.
Ke konci dubna evidoval ÚP ČR celkem 10 383 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých. To je meziměsíčně o 1 142 a meziročně pak o 1 629 osob více. Na celkové nezaměstnanosti se podíleli 4,1 % (březen 2020 – 4,1 %, duben 2019 - 4,2 %). Bez práce bylo k 30. 4. 2020 celkem 7 261 absolventů - o 1 244 více než v předchozím měsíci (březen 2020 – 6 017, duben 2019 – 5 527, duben 2018 – 6 091). Zaměstnavatelé nabízeli této skupině uchazečů celkem 66 499 volných pracovních míst. Nejčastěji se jednalo o pozice pro montážní dělníky výrobků a zařízení, obsluhu výrobních strojů a pojízdných zařízení, kováře, nástrojáře, řemeslníky, pomocníky ve výrobě nebo pracovníky informačních služeb.
Všem skupinám ohroženým dlouhodobou nezaměstnaností věnuje Úřad práce ČR zvýšenou péči. Ke konci dubna podpořil prostřednictvím příspěvků v rámci aktivní politiky zaměstnanosti celkem 8 453 uchazečů a zájemců o zaměstnání. APZ přispívá k zaměstnávání uchazečů prakticky ve všech odvětvích. Zaměstnanost významně podporují také projekty spolufinancované z národních a evropských peněz. Prioritou Úřadu práce ČR je především kvalitní zprostředkovatelská práce, úzká spolupráce se zaměstnavateli a realizace efektivní APZ, kde jde zejména o rekvalifikace, veřejně prospěšné práce (VPP) a společensky účelná pracovní místa (SÚPM). V případě uplatnění uchazečů o zaměstnání na VPP není důležitá kvalifikace. Zároveň ale umožňují dlouhodobě nezaměstnaným, aby si oživili nebo získali pracovní návyky a po jejich skončení snáze našli stálou práci. Pokud jde o SÚPM, ta nabízejí klientům možnost získání zaměstnání i ve specializovaných oborech.
V případě veřejně prospěšných prací, jde o nástroj APZ, jenž pomáhá umístit na trh práce nejobtížněji zaměstnatelné uchazeče o zaměstnání. K 30. 4. 2020 v rámci VPP pracovalo celkem 4 142 lidí. Veřejně prospěšné práce jsou určeny pro dočasné pracovní uplatnění uchazečů o zaměstnání, kterým úřad věnuje při zprostředkování zaměstnání zvýšenou pozornost. Jedná se o pozice v oblasti méně kvalifikovaných a pomocných prací. ÚP ČR tato místa vytváří ze zákona jako krátkodobé pracovní příležitosti.
Za standardní délku trvání VPP považuje Úřad práce ČR 12 měsíců. Opakovaně pak může podpořit stejného klienta tehdy, když se jedná o osobu s kumulovanými hendikepy, jako např. se zdravotním postižením, ve věku do 30 nebo naopak nad 50 let či rodiče, který pečuje o dítě do 15 let, nebo o uchazeče, jemuž hrozí sociální vyloučení, jestliže se opakovaně prokáže, že nemůže najít zaměstnání na volném trhu práce. Vždy je ale třeba každý takový případ posoudit individuálně, a to z úrovně příslušné krajské pobočky či kontaktního pracoviště ÚP ČR. VPP zaměstnavatelé nejčastěji využívají při úklidu a údržbě veřejných prostranství a zeleně, pomocných pracích, opravách veřejného majetku, v lesnictví, v charitě, sociálních službách, v dohledové službě, při zaměstnávání APK nebo k zajištění dalších veřejně prospěšných činností, např. v infocentrech, knihovnách či jiných veřejných agend. Obce a kraje je mohou využít také při odstraňování následků živelných pohrom nebo při zimních a jarních údržbách.
SÚPM vyhrazená hrají prim hlavně u firem, a to napříč všemi obory. Díky podpoře v této oblasti dostalo ke konci dubna šanci získat zaměstnání 2 781 uchazečů. Celkem 8 lidí podpořil ÚP ČR v rámci nově zřízených SÚPM u zaměstnavatele (jde o místa, v jejichž rámci ÚP ČR přispívá na jejich vybavení). Celkem 378 nezaměstnaných mohlo na základě příspěvku na SÚPM začít podnikat. Nejčastěji v oblasti osobních služeb, pohostinství, v obchodě, řemeslech či administrativě.
Úspěch sklízí též příspěvek na dojížďku. Dosud o něj požádalo celkem 10 549 zájemců. Nejvíce v Moravskoslezském (2 504), Olomouckém (2 440), Ústeckém (1 162) a Jihomoravském (1 049) kraji. V průběhu dubna přijal Úřad práce ČR 26 žádost. S 6 921 žadatelem už uzavřel dohodu o poskytnutí příspěvku (s 23 z nich v dubnu). V jejich rámci přiznal měsíční částku většinou ve výši 1 500 Kč, protože podpoření uchazeči nejčastěji dojíždí do práce 10 – 25 km. Jsou mezi nimi lidé různých profesí, např. administrativní pracovníci, výrobní a montážní dělníci, kovodělníci, elektromechanici, opraváři, strážní, pracovníci informačních služeb, ve zdravotnictví a v sociální oblasti, řidiči, učitelé, skladníci, maséři, uklízečky, účetní, asistenti pedagogů, stevard ve vlaku, ošetřovatel zvířat nebo třeba obchodní referenti.
Zájem je i o výkon veřejné služby (VS). Celkem má ÚP ČR s jejími organizátory, především obcemi, nestátními neziskovými organizacemi nebo třeba základními a mateřskými školami nebo knihovnami, nasmlouvaných 5 355 pozic. Nejvíce pak v Ústeckém (1 733), v Moravskoslezském (1 141), Jihomoravském (509) a Středočeském (427) kraji. A nejedná se jen o činnosti při zajištění čistoty ulic a dalších veřejných prostranství a zeleně, ale i o aktivity, které lidé vykonávají během veřejnosti přístupných sportovních, kulturních a obdobných akcí a v neposlední řadě během pomocných činností při poskytování sociální péče (např. při ambulantní a terénní sociální službě) apod. Na veřejnou službu nastoupilo 2 026 klientů. Úřad práce ČR i nadále aktivně oslovuje (a to opakovaně) další potenciální organizátory, kteří mohou veřejnou službu zabezpečit.
Uchazečům a zájemcům o zaměstnání vydatně pomáhají v návratu na trh práce i rekvalifikační kurzy, které ÚP ČR finančně podporuje. A jejichž obsah a složení plně reflektují potřeby a požadavky regionálních zaměstnavatelů. K 30. 4. 2020 se jich účastnilo celkem 217 lidí. Nejčastěji realizovanou rekvalifikací jsou kurzy zaměřené na získání řidičských a profesních průkazů, vč. profesní způsobilosti a kurzy zaměřené na získání základních počítačových dovedností. Pro změnu profese nebo další prohloubení znalostí se většinou rozhodují lidé s výučním listem, úplným středním vzděláním s maturitou a základním vzděláním. Z hlediska věku pak převažují účastníci mezi 40 a 44 lety. ÚP ČR může financovat plně nebo částečně tři varianty rekvalifikací – ty, které zajišťuje sám, zvolené rekvalifikace a poslední variantou jsou rekvalifikace zaměstnanců, kteří jsou ohroženi ztrátou zaměstnání u stávajícího zaměstnavatele, např. z důvodu změny podnikatelské činnosti či útlumu jedné části podnikatelských aktivit.
Mezi skupiny uchazečů o zaměstnání ohrožených dlouhodobou nezaměstnaností patří též osoby se zdravotním postižením. Proto i v jejich případě poskytuje ÚP ČR příspěvky na podporu pracovního uplatnění. V rámci zřízení pracovních míst pro OZP finančně podpořil ke konci dubna 699 osob se zdravotním postižením (z toho jich 18 vykonává samostatně výdělečnou činnost). Nejčastěji pracují na pozicích určených výrobním, montážním a pomocným dělníkům, řemeslníkům, pracovníkům v osobních a úklidových službách, administrativě, obchodu, prodeji a ostraze, operátorům call center apod. Celkem 181 uchazečům přispěl ÚP ČR v dubnu na provoz pracovního místa pro OZP a OZP – samostatně výdělečně činnou.
Podporu v nezaměstnanosti pobíralo v předchozím měsíci 92 898 lidí, tj. 36,6 % všech uchazečů vedených v evidenci (březen 2020 – 36,8 %, duben 2019 – 34,2 %). Nezaměstnaní pobírali v průměru 8 475 Kč. O rok dřív vyplácel ÚP ČR podporu 71 734 uchazečům o zaměstnání. Podporu v nezaměstnanosti ve výši do 4 500 Kč pobíralo 16 745 (18 %) uchazečů o zaměstnání. Maximální výši podpory, tedy 19 389 Kč, pobíralo 3 414 (3,7%) uchazečů o zaměstnání. V rámci podpor v nezaměstnanosti a při rekvalifikaci vyplatil ÚP ČR v předchozím měsíci celkem 732 128 tis. Kč (březen 2020 - 839 790 tis. Kč, únor 2020 - 865 388 tis. Kč).
Míra nezaměstnanosti podle EUROSTAT (Statistický úřad Evropského společenství), která se používá pro mezinárodní srovnávání a vychází z posledních dostupných výsledků za březen 2020, ukazuje, že se Česká republika stále drží dlouhodobě pod průměrem EU. V uvedeném měsíci měla nejnižší míru nezaměstnanosti v celé EU (sezónně neočištěná míra nezaměstnanosti ČR – 1,9 %, v EU28 6,7 %, sezónně očištěná míra nezaměstnanosti ČR 2 % a v EU28 6,6 %). Podrobnosti na http://ec.europa.eu/eurostat/web/lfs/data/database.
Informace o vývoji nezaměstnanosti jsou zveřejněny na https://www.mpsv.cz/web/cz/mesicni.
Kateřina Beránková, tisková mluvčí ÚP ČR
Přečtěte si také
Poslední zprávy z rubriky Makroekonomika:
Přečtěte si také:
Prezentace
30.10.2024 Pochybujete o crowdfundingu? Vsaďte na lepší…
30.10.2024 Hra o trhy: Jak volby a globální napětí ženou…
16.10.2024 Aby i v zimě nohy zůstaly v teple
Okénko investora
Olívia Lacenová, Wonderinterest Trading Ltd.
Starbucks v červených číslech: Přinese vize nového generálního ředitele oživení?
Petr Lajsek, Purple Trading
Mgr. Timur Barotov, BHS
Jakub Petruška, Zlaťáky.cz
Americké prezidentské volby za dveřma. Jaký vliv bude mít výsledek na žlutý kov?
Jiří Cimpel, Cimpel & Partneři
Portfolio 60/40: Nadčasová strategie pro dlouhodobé investory
Radoslav Jusko, Ronda Invest
Kámen úrazu – někteří potřebují půjčky na pokrytí běžných potřeb, jiní spoří ale neinvestují
Miroslav Novák, AKCENTA
Ali Daylami, BITmarkets
Trump vs. Harris: komu majitelé kryptoměn coby voliči dají radši hlas?