Tomáš Skolek (TomSkolek)
Práce  |  05.06.2026 12:16:41

IT dál táhne růst mezd. Sezóna ale zvyšuje nástupní odměny i v zednictví a zemědělství

zedníkům vzrostly nástupní odměny
zedníkům vzrostly nástupní odměny, zdroj: Wikipedia, Jamain
Mezi dubnem a květnem 2026 vzrostly v Česku průměrné nástupní odměny u řady technických i podpůrných profesí. Analýza dat pracovního portálu JenPráce.cz ukazuje deset pozic, u kterých firmy v tomto období nejvíce přidaly – v čele se specialisty IT podpory, jejichž průměrná nástupní mzda se zvýšila o 21,3 % na 41 495 . Kromě tradičního tahouna nástupních mezd v podobě IT však můžeme pozorovat sezónní nárůsty právě i u profesí v zemědělství a stavebnictví, jako jsou technici v zemědělství nebo zedníci. Zaměstnavatelé tak reagují nejen na pokračující digitalizaci a vysoké vytížení výroby, ale také na rozjezd jarní a letní sezóny.

Specialisté a specialistky IT podpory zaznamenali v květnu nejvyšší nárůst nástupních odměn v rámci sledovaných pozic. Jejich průměrná nástupní mzda stoupla z dubnových 34 214 na 41 495 , tedy o 21,3 % (7 281 Kč). „IT profese dlouhodobě patří k motorům růstu mezd. Firmy pokračují v digitalizaci procesů a rozvoji online služeb, zároveň ale řeší, jak udržet každodenní provoz bez výpadků. Kvalitní IT support je dnes pro většinu podniků kritickou infrastrukturou, a to se promítá i do ochoty připlatit si za zkušené IT specialisty v první linii,“ říká Anna Kevorkyan, CEO pracovního portálu JenPráce.cz. 

Výraznější růst nástupních mezd se projevil také u dispečerů a dispečerek, kteří koordinují dopravu, logistiku i provoz služeb. Jejich průměrná nástupní odměna vzrostla z 34 667 Kč na 40 544 Kč, tedy o 17,0 % (5 877 Kč). U pomocných pracovníků a pracovnic v obchodě se mzda zvýšila z 26 555 Kč na 31 043 Kč, tedy o 16,9 % (4 488 Kč). „Květen je pro obchod, logistiku i zákaznické služby obdobím příprav na letní špičku. Firmy posilují směny, rozšiřují provozy a potřebují mít pokrytou jak obsluhu zákazníků, tak plánování dopravy a skladů. To tlačí nahoru nástupní mzdy nejen vysoce kvalifikovaných odborníků, ale i podpůrných pozic v obchodu,“ doplňuje Anna Kevorkyan.

Významný nárůst nástupních odměn je patrný i u technických profesí ve výrobě. Technologové a technoložky výroby si polepšili z 47 952 Kč na 54 179 Kč, tedy o 13,0 % (6 227 Kč). Specialisté a specialistky nákupu zaznamenali růst z 46 500 Kč na 52 462 Kč, tedy o 12,8 % (5 962 Kč), elektronici a elektronické z 40 779 Kč na 45 951 Kč, tedy o 12,7 % (5 172 Kč). Technici a techničky automatizace si pak mezi dubnem a květnem polepšili z 46 130 Kč na 51 303 Kč, tedy o 11,2 % (5 173 Kč). Rostoucí tlak na efektivitu výroby, automatizaci a řízení nákladů tak zvyšuje hodnotu lidí, kteří zajišťují bezproblémový chod linek, nákup materiálu i údržbu technologií.

Květnový růst nástupních mezd se projevil i v sektorech silně závislých na počasí a sezóně. Technici a techničky v zemědělství si polepšili z 33 000 Kč na 36 154 Kč, tedy o 9,6 % (3 154 Kč), a zedníci a zednice z 36 071 Kč na 38 889 Kč, tedy o 7,8 % (2 818 Kč). „V zemědělství se rozběhly klíčové práce a příprava na první sklizně, ve stavebnictví zase vrcholí sezóna nových projektů i rekonstrukcí. Pokud firmy nezajistí dostatek lidí včas, hrozí jim zpoždění zakázek a zdražení projektů. Proto vidíme, že vedle dlouhodobě silného IT přidávají zaměstnavatelé i u profesí, které jsou úzce navázané na sezónu a počasí,“ uzavírá Anna Kevorkyan.

Stravenky dál vedou, dovolená navíc dotáhla prémie

Také v květnu patřil mezi nejčastěji nabízené benefity příspěvek na stravování, který se objevil u 9,8 % pracovních nabídek. Na druhém místě se umístily shodně finanční bonusy a prémie a dovolená navíc – oba benefity nabízelo 9,2 % inzerátů. Čtvrtým nejčastějším benefitem bylo přátelské prostředí se 7,2 % a pátým firemní akce, které se objevily u 6,4 % nabídek.

Dělnické profese tvořily v květnu 7,7 % všech nabídek

Největší část inzerce připadla v květnu opět na dělnické profese, které představovaly 7,7 % všech zveřejněných pozic. Na druhém místě se umístili pracovníci obsluhy strojů s podílem 3,6 %, třetí nejpočetnější skupinou byli operátoři a operátorky výroby s 3,5 % nabídek. Zhruba 3,2 % inzerovaných míst připadalo na prodavače a prodavačky a v 2,7 % případů šlo o skladníky a skladnice.

Nejvíce pracovních nabídek mířilo na středoškolsky vzdělané

V květnu platilo, že nabídky na portálu JenPráce.cz cílily především na uchazeče se středoškolským nebo odborným vzděláním zakončeným maturitou, na které mířilo 34,6 % všech pozic. Zhruba třetina míst (32,8 %) byla určena pro vyučené bez maturity a 27,8 % nabídek stačilo pouze základní vzdělání. Menší část inzerátů cílila na uchazeče s vyšším odborným či vysokoškolským vzděláním – 2,2 % pozic vyžadovalo vysokoškolské nebo univerzitní vzdělání, 1,2 % bakalářský titul a 1,4 % vyšší odborné vzdělání.

Praha nabídla 16,3 procent veškeré práce, u brigád dál vede ještě výrazněji

V květnu tradičně zaznamenala nejvyšší počet pracovních nabídek na portálu JenPráce.cz Praha s podílem 16,3 %. Na druhém místě byl Jihomoravský kraj s 13,9 % a na třetím Moravskoslezský kraj s 12,0 %. U brigád vedla opět Praha, tentokrát s 22,0 % nabídek, následovaná Jihomoravským krajem s podílem 14,2 % a Moravskoslezským krajem s 12,8 % brigádových pozic.

Poměr nabízených brigád činil v květnu 7,3 %

Z dat pracovního portálu JenPráce.cz v neposlední řadě vyplývá, že 92,7 % pracovních nabídek připadalo v květnu na hlavní pracovní poměr a 7,3 % na brigády. „Podíl brigád vzrostl oproti dubnu o 1,6 procentního bodu, firmy začaly s náborem posil na začínající sezónu, na jednorázové akce i plánované zástupy za dovolené,“ dodala Anna Kevorkyan.

Tabulka: Deset profesí, kterým se za květen zvýšila průměrná nástupní odměna

Profese

Průměrná nástupní odměna v dubnu 2026

Průměrná nástupní odměna v květnu 2026

 Změna 

%

 

Změna absolutně

Support IT

34 214 Kč

41 495 Kč

21,3 %

7 281 Kč

Dispečer / Dispečerka

34 667 Kč

40 544 Kč

17,0 %

5 877 Kč

Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě

26 555 Kč

31 043 Kč

16,9 %

4 488 Kč

Technolog / technoložka výroby

47 952 Kč

54 179 Kč

13,0 %

6 227 Kč

Specialista / specialistka nákupu

46 500 Kč

52 462 Kč

12,8 %

5 962 Kč

Elektronik / Elektronička

40 779 Kč

45 951 Kč

12,7 %

5 172 Kč

Bankovní specialista / specialistka

42 167 Kč

47 000 Kč

11,5 %

4 833 Kč

Technik / technička automatizace

46 130 Kč

51 303 Kč

11,2 %

5 173 Kč

Technik / technička v zemědělství

33 000 Kč

36 154 Kč

9,6 %

3 154 Kč

Zedník / Zednice

36 071 Kč

38 889 Kč

7,8 %

2 818 Kč

K článku zatím nejsou žádné komentáře.
Přidat komentář

Výpočet čisté mzdy v roce 2026



Více zpráv k tématu Mzdy










Zobrazit sloupec 

Kalkulačka - Výpočet

Výpočet čisté mzdy

Důchodová kalkulačka

Přídavky na dítě

Příspěvek na bydlení

Rodičovský příspěvek

Životní minimum

Hypoteční kalkulačka

Povinné ručení

Banky a Bankomaty

Úrokové sazby, Hypotéky

Směnárny - Euro, Dolar

Práce - Volná místa

Úřad práce, Mzda, Platy

Dávky a příspěvky

Nemocenská, Porodné

Podpora v nezaměstnanosti

Důchody

Investice

Burza - ČEZ

Dluhopisy, Podílové fondy

Ekonomika - HDP, Mzdy

Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

Drahé kovy

Zlato, Investiční zlato, Stříbro

Ropa - PHM, Benzín, Nafta, Nafta v Evropě

Podnikání

Města a obce, PSČ

Katastr nemovitostí

Katastrální úřady

Ochranné známky

Občanský zákoník

Zákoník práce

Stavební zákon

Daně, formuláře

Další odkazy

Auto - Cena, Spolehlivost

Registr vozidel - Technický průkaz, eTechničák

Finanční katalog

Volby, Mapa webu

English version

Czech currency

Prague stock exchange


Ochrana dat, Cookies

Vyloučení odpovědnosti

Copyright © 2000 - 2026

Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.

ISSN 1801-8688