Nezaměstnanost ve Středočeském kraji se v únoru mírně zvýšila na hodnotu 4,3 %

• Krajská pobočka Úřadu práce v Příbrami evidovala k 28. únoru 2026 celkem 42 549 uchazečů o zaměstnání, tedy o 552 více než v lednu 2026.

• Podíl nezaměstnaných osob ve Středočeském kraji se ke konci února zvýšil na hodnotu 4,3 %, nezaměstnanost v celé ČR stoupla o 0,1 p. b. na hodnotu 5,2 %. • V meziročním srovnání byl podíl nezaměstnaných ve Středočeském kraji vyšší o 0,8 procentního bodu, tedy o 7 073 uchazečů.

• Podporu v nezaměstnanosti pobíralo 13 486 uchazečů o zaměstnání, tj. 31,7 % všech uchazečů vedených v evidenci. Počet osob s PvN meziročně vzrostl o 2 338 (21 %).

Ve Středočeském kraji se nezaměstnanost zvýšila o 0,1 p. b. na hodnotu 4,3 %. V průběhu února počet uchazečů o zaměstnání vzrostl o 552 na celkem 42 549 osob. Ve srovnání s únorem minulého roku bylo evidováno o 7 073 uchazečů o zaměstnání více. Z celkového počtu uchazečů bylo 39 917 dosažitelných, tedy těch, kteří nejsou aktuálně v pracovní neschopnosti nebo se neúčastní rekvalifikace.

„Únor tradičně patří na trhu práce k nejslabším měsícům a letošní rok nebyl výjimkou ani ve Středočeském kraji. Nepříznivé počasí výrazně zbrzdilo start sezonních prací a nejvíce zasáhlo osoby samostatně výdělečně činné závislé na klimatických podmínkách. Řada z nich tak zůstala i na konci února v evidenci úřadu práce. Kombinace nepříznivého počasí, omezeného objemu zakázek a útlumu v průmyslu se promítla do nárůstu registrované nezaměstnanosti, která se v regionu zvýšila na 4,3 procenta. Počet uchazečů o zaměstnání tak vzrostl na

42 549,“ shrnuje Martina Beránková, ředitelka Krajské pobočky Úřadu práce ČR v Příbrami.

„Krajská pobočka Úřadu práce v Příbrami tak mezitím reaguje aktivní nabídkou pracovních míst, především v dělnických profesích. Jen během února se podařilo zprostředkovat nové zaměstnání 3 032 lidem, kteří se okamžitě vrátili do pracovního procesu. Významnou roli v tom sehrála i úzká spolupráce úřadu práce se zaměstnavateli v rámci aktivní politiky zaměstnanosti, zejména prostřednictvím projektů financovaných z programu ESF OPZ+,“ dodává Beránková.

Během února se na pracovištích úřadu práce ve Středočeském kraji nově zaevidovalo celkem 5 342 uchazečů, z toho 45,1 % se registrovalo online prostřednictvím Klientské zóny Jenda, která je k dispozici na webu a v mobilní aplikaci. Nejvíce této možnosti využili klienti okresu Mladá Boleslav, kde online žádost o evidenci podalo 56,2 % nových uchazečů.

Počet nově zaevidovaných byl v únoru 2026 meziměsíčně nižší o 2 051 osob a meziročně vyšší o 872 osob. Z evidence úřadu práce odešlo v únoru 4 742 uchazečů, tj. o 293 osob méně než v předchozím měsíci a o 940 osob více než v únoru 2025.

Úřad práce ve Středočeském kraji evidoval k 28. únoru celkem 2 742 absolventů škol všech stupňů vzdělání a mladistvých. Jejich počet ve srovnání s předcházejícím měsícem klesl o 64 osob, ve srovnání se stejným měsícem minulého roku byl vyšší o 582 osob. Na celkové nezaměstnanosti se absolventi a mladiství v kraji podíleli 6,4 % (meziroční nárůst počtu uchazečů o zaměstnání v této skupině činil 26,9 %).

Ke konci měsíce bylo evidováno na Krajské pobočce Úřadu práce v Příbrami celkem 22 665 žen. Jejich podíl na celkovém počtu uchazečů činil 53,3 %.

V evidenci bylo 4 287 osob se zdravotním postižením (OZP), což představovalo 10,1 % z celkového počtu nezaměstnaných.

Největší meziměsíční nárůst počtu uchazečů o zaměstnání ve Středočeském kraji zaznamenal v únoru okres Praha-východ a Praha-západ (+2,9 %), zatímco meziměsíční úbytek zaznamenal okres Kolín (-0,7 %).

Podíl nezaměstnaných osob stejný nebo vyšší než republikový průměr vykázalo v kraji pět okresů, nejvyšší byl v okresech Kolín (6,1 %), Příbram (6,0 %) a Mělník (5,9 %). Nejnižší podíl nezaměstnaných byl zaznamenán v okresech Praha-východ a Prahazápad (1,9 %) a Mladá Boleslav (3,6 %).

Podíl nezaměstnaných žen zůstal na hodnotě 4,6 % a podíl nezaměstnaných mužů vzrostl na hodnotu 3,9 %.

Počet volných pracovních míst ve Středočeském kraji ke konci února vzrostl na 13 555 a jejich počet byl o 874 vyšší než v předchozím měsíci a o 2 373 nižší než ve stejném měsíci minulého roku. Na jedno volné pracovní místo tak připadalo v průměru 3,1 uchazeče, z toho nejvíce v okrese Mělník (6,8).

Z celkového počtu nahlášených volných míst bylo 740 vhodných pro osoby se zdravotním postižením (OZP), na jedno volné pracovní místo připadalo 5,8 uchazeče této kategorie. Volných pracovních míst určených pro absolventy a mladistvé bylo registrováno 2 351, na jedno volné místo připadalo 1,2 uchazeče této kategorie.

V únoru 2026 bylo nově nahlášeno 3 563 volných pozic, což je o 217 pozic (6,5 %) více než v únoru 2025. Z pohledu nově nahlášených míst v měsíci únoru 2026 byly nejčetnější pozice pro řidiče vysokozdvižných vozíků, kuchaře, číšníky, skladníky a pracovníky montážních linek.

Z regionálního hlediska hlásí zaměstnavatelé volná místa především v okresech Mladá Boleslav, Praha-západ a Praha-východ, což představuje 45 % všech nových míst nahlášených v únoru 2026.

S koncem února a nástupem jarních měsíců dochází ve Středočeském kraji k tradičnímu sezónnímu oživení trhu práce. V oblasti Polabí byly již koncem února zahájeny první jarní sezónní práce. Postupně se zvyšuje poptávka po pracovní síle zejména ve stavebnictví, zemědělství, lesnictví a navazujících službách.

Z dlouhodobých i aktuálních dat je patrné, že z evidence uchazečů o zaměstnání odcházejí ke konci února a během března především osoby samostatně výdělečně činné (SVČ) a sezónní pracovníci, zejména ze zahradnictví, zemědělství, lesnictví a stavebnictví. Do pracovního procesu se vracejí profese závislé na klimatických podmínkách, například tesaři, pokrývači, zedníci, lešenáři, pracovníci v lesnictví a kamenolomech, zahradníci či pěstitelé.

Počet nově příchozích osob SVČ do evidence se koncem února v kraji meziměsíčně snížil o 501 osob (pokles o 48,9 %), což podtrhuje výše uvedené skutečnosti. V průběhu února 2026 nejčastěji ukončili evidenci uchazeči s délkou evidence do tří měsíců a tato skupina tvořila téměř 42 % všech vyřazených osob za tento měsíc.

Mezi nejžádanější a nejhledanější profese ve Středočeském kraji stále patří pracovníci ve zdravotnictví a počítačoví specialisté (IT pracovníci a programátoři), soustružníci, obráběči, kovodělníci a strojní technici, dále pak svářeči, elektrikáři, řidiči nákladních a speciálních automobilů, strážní. Firmám chybí také skladníci a pracovníci logistiky, překladišť a velkých skladových center, rovněž také ostraha těchto objektů.

Největší problémy podnikajícím subjektům způsobuje nedostatek kvalifikovaných logistiků, skladníků a manipulantů s materiálem a výrobky, jedná se tak o pracovníky, kteří umějí řídit vysokozdvižné vozíky, orientují se v logistice, přepravních dokladech a ve skladových systémech.

V rámci aktivní politiky zaměstnanosti bylo ve

Středočeském kraji během roku 2026 na dotovaná pracovní místa nově umístěno 40 uchazečů o zaměstnání a rekvalifikaci letos nově zahájilo celkem 364 osob. K 28. únoru 2026 úřady práce ve Středočeském kraji v rámci nástrojů aktivní politiky zaměstnanosti (APZ) podporovaly 658 osob v rekvalifikacích, 13 osob prostřednictvím příspěvku na dojížďku a 453 osob formou dotovaného zaměstnání.

Aktuální statistická data o vývoji nezaměstnanosti v ČR jsou k dispozici zde: https://data.mpsv.cz/portal . Stažení dat je možné také ve formátu csv a json, nebo prostřednictvím rozhraní v Power BI. Statistiky nezaměstnanosti za březen 2026 vydá Úřad práce ČR v pátek 10. dubna 2026.

Kontakty pro média: