Mzdové kritérium pro Program kvalifikovaný zaměstnanec nyní činí 27 328 Kč (1,22násobek minimální mzdy)

Od 1. ledna 2026 došlo k navýšení minimální mzdy na částku 22 400 Kč. V návaznosti na tuto skutečnost bylo navýšeno také mzdové kritérium, které musí zaměstnavatel splnit při zařazení do Programu kvalifikovaný zaměstnanec. Toto kritérium nyní činí 27 328 Kč, což odpovídá 1,22násobku minimální mzdy.

Současně si dovolujeme upozornit, že rozhodujícím datem pro posouzení splnění mzdového kritéria u volných pracovních míst je datum podání žádosti o zaměstnaneckou kartu. Dojde-li k podání žádosti na zastupitelském úřadě v kalendářním roce 2026, je nutné dodržet mzdové kritérium platné pro rok 2026. Pokud zaměstnavatel nahlásí volné pracovní místo a v hlášence zaškrtne kolonku „Program kvalifikovaný zaměstnanec“, budou zaměstnanci Úřadu práce ČR kontrolovat splnění mzdového kritéria ve výši alespoň 1,22násobku minimální mzdy.

Následně je dodržení mzdového kritéria ve výši alespoň 1,22násobku minimální mzdy kontrolováno také garanty a příslušnými resorty v rámci realizace programů ekonomické migrace.