Finance na mateřské 2025: změna příjmů rodiny po narození prvního dítěte

Příchod prvního dítěte je úžasné dobrodružství, které přináší řadu nových výzev: seznamování se s péčí o malého človíčka, hledání nového denního rytmu nebo zvládání rozpočtu s omezeným příjmem. Odchod na mateřskou či rodičovskou dovolenou s sebou nese nejen změny v každodenním životě, ale i v rodinných financích. Přinášíme několik užitečných tipů, jak se s touto změnou vyrovnat a zvládnout ji co nejlépe.

Zjistěte, na jaké dávky máte nárok od státu

Peněžitá pomoc v mateřství (mateřská) zajišťuje finanční podporu v období péče o novorozené dítě, kdy rodič nemá příjem ze zaměstnání. Pro vznik nároku na tuto dávku musí být zaměstnanec nemocensky pojištěn alespoň 270 dní v posledních dvou letech. U osob samostatně výdělečně činných je podmínkou dobrovolně placené nemocenské pojištění ve stejné délce, přičemž 180 dní musí spadat do posledního roku před nástupem na mateřskou. Výše PPM se odvíjí od příjmů za posledních 12 měsíců a vyplácí se standardně po dobu 28 týdnů, při narození vícerčat až 37 týdnů.

Po mateřské dovolené následuje rodičovská dovolená, během níž lze pobírat rodičovský příspěvek. Pokud rodič nemá nárok na mateřskou, může příspěvek čerpat již od narození dítěte. Tento příspěvek není vázaný na pojištění, ale jeho maximální výše, kterou lze měsíčně vybírat, může být omezena v závislosti na předchozích příjmech. Celková výše činí 350 000 Kč.

Porodné je jednorázová dávka určená rodinám s nízkými příjmy. Nárok na něj vzniká při narození prvního nebo druhého dítěte, pokud čistý příjem rodiny nepřesahuje 2,7násobek životního minima. Výše dávky činí 13 000 Kč na první dítě a 10 000 Kč na druhé.

Dále lze také získat přídavek na dítě, který je určen rodinám s nižšími příjmy. Nárok vzniká, pokud příjem rodiny nepřesahuje 3,4násobek životního minima. Výše přídavku závisí na věku dítěte a pohybuje se od 630 do 1 380 Kč měsíčně.

Mezi další příjmy, které se promítají do výsledného výpočtu příjmů domácnosti, patří například daňové zvýhodnění na děti nebo sleva na dani na manžela (manželku) pečující o dítě.

Vytvořte finanční plán

Jedním z klíčových kroků, jak zvládnout finance během doby strávené s dítětem doma, je vytvoření realistického rozpočtu. Je nutné počítat s tím, že příjmy se oproti předchozímu zaměstnání výrazně změní, a tomu je třeba přizpůsobit výdaje. Vyplatí se mít přehled o všech pravidelných měsíčních i ročních výdajích, abyste věděli, kolik peněz skutečně potřebujete. Pak už stačí výdaje rozdělit na nezbytné a méně důležité – ať už jde o účty, splátky, cestování, spoření na důchod nebo i rezervu pro „maminčiny aktivity“.

Spočítejte svůj čistý příjem v době péče o malé dítě s přihlédnutím k benefitům od státu pomocí naší kalkulačky.

Zdroj kalkulačky:Kurzy.cz, licence CC-BY (uveďte autora)

Připravte si finanční rezervu

I když vám stát během rodičovské dovolené část příjmu nahradí, rozdíl oproti běžné mzdě bývá výrazný. Proto je důležité myslet dopředu a ještě před porodem si vytvořit finanční rezervu. Ta poslouží jako záloha na období s nižšími příjmy – může pokrýt běžné výdaje, jako je jídlo, bydlení nebo potřeby pro miminko, ale i drobné radosti, například večeři v restauraci nebo hlídání dětí. Čím dříve začnete spořit, tím větší klid a jistotu budete mít, až tato životní změna nastane.

Zvažte možnost přivýdělku

Zatímco rodičovství je na plný úvazek, zákoník práce dává rodičům prostor sladit péči o dítě s výdělečnou činností — a to bez ztráty nároku na rodičovské dávky. Během mateřské nebo rodičovské dovolené je možné pracovat a získávat další příjem. Klíčové je přitom zajistit dítěti řádnou péči v době, kdy je rodič pracuje.

Děti do dvou let mohou docházet do dětského zařízení nebo dětské skupiny maximálně 120 hodin měsíčně, zatímco péče třeba babičky není časově omezena. U starších dětí se doba strávená ve školce nesleduje vůbec.

Během pobírání PPM nesmí zaměstnanci vykonávat stejnou práci, ze které jim dávka náleží, ale mohou pracovat na jiný typ smlouvy či pro jiného zaměstnavatele. OSVČ pak nesmí vykonávat činnost osobně, mohou ji však zajistit prostřednictvím zaměstnanců nebo spolupracujících osob.

Na rodičovské dovolené mohou rodiče nově provádět u svého zaměstnavatele stejný druh práce, jaký mají ve smlouvě — pokud tak činí formou dohody o provedení práce (DPP) nebo dohody o pracovní činnosti (DPČ). To umožňuje nejen přivýdělek, ale i udržení kontaktu s profesí.

Samotný příchod dítěte s sebou nese mnoho emocí i výzev – a promyšlené finanční plánování může výrazně přispět k jejich zvládnutí s větším klidem. Vytvoření rezervy, znalost nároků na dávky i možnost přivýdělku pomáhají udržet stabilitu a snižují starosti o finance. Nejde jen o čísla, ale o pocit jistoty v nejdůležitějším období života. Dobře nastavený finanční plán dává rodičům prostor soustředit se na to nejpodstatnější – péči a čas strávený s dítětem.