Od 1. července 2024 platí změna v zákoně o zaměstnanosti, která přináší jasná pravidla pro evidenci volných pracovních míst na Úřadu práce ČR

📢 Novinka v evidenci volných pracovních míst!

Od 1. července 2024 platí změna v zákoně o zaměstnanosti, která přináší jasná pravidla pro evidenci volných pracovních míst na Úřadu práce ČR. 🏢

👉 Co je nového?

Volné pracovní místo může být v evidenci maximálně 6 měsíců od jeho nahlášení zaměstnavatelem.

Tato změna zvyšuje efektivitu evidence a pomáhá rychleji reagovat na aktuální situaci na trhu práce. Máte volné místo k obsazení? Nezapomeňte jej včas aktualizovat nebo znovu nahlásit.

Více informací najdete na webu MPSV! 🌐

Přečtěte si také