Od počátku letošního roku vzrostla průměrná nominální mzda meziročně o 6,9 % a růst v blízkosti 7 % lze očekávat i za celý rok 2024

Průměrná nominální mzda v české ekonomice v letošním 3. čtvrtletí vzrostla meziročně o 7,0 %, což znamená zrychlení po růstu o 6,5 % vykázaném v letošním 2. čtvrtletí.

Průměrná reálná mzda, tedy mzda očištěná o inflaci, v letošním 3. čtvrtletí meziročně vzrostla o 4,6 % a překonala tak očekávání centrální banky i finančního trhu.

Od počátku letošního roku vzrostla průměrná nominální mzda meziročně o 6,9 % a růst v blízkosti 7 % lze očekávat i za celý rok 2024.

Lze konstatovat, že z pohledu centrální banky velmi důležitá informace o vývoji mezd v české ekonomice představuje argument pro pauzu v cyklu snižování úrokových sazeb na prosincovém zasedání bankovní rady.

Meziroční růst průměrné nominální mzdy v letošním 3. čtvrtletí činil 7,0 % a průměrná nominální mzda dosáhla úrovně 45 412 korun.

Zaměstnanost v české ekonomice v letošním 3. čtvrtletí meziročně vzrostla o 0,2 % a celkový objem mezd v nominálním vyjádření tak meziročně vzrostl o 7,2 %.

Reálná mzda, tedy nominální mzda očištěná o inflaci, vzrostla ve 3. čtvrtletí meziročně o 4,6 %, když finanční trh očekával meziroční nárůst reálné mzdy o 4,3 %.

ČNB ve své prognóze zveřejněné počátkem listopadu očekávala pro letošní 3. čtvrtletí meziroční růst nominální mzdy na úrovni 6,1 % a přírůstek reálné mzdy o 3,6 %.

Mzdový růst v české ekonomice tak v letošním 3. čtvrtletí překonal očekávání jak centrální banky, tak finančního trhu.

Pro ČNB představuje vývoj mezd velmi důležitý faktor při rozhodování o nastavení úrokových sazeb.

Z pohledu měnové politiky je silnější růst mezd argumentem pro opatrnost při snižování úrokových sazeb, respektive silnější růst mezd sám o sobě představuje argument pro pauzu v cyklu snižování úroků ČNB.

Sdílím názor, že ČNB na prosincovém zasedání bankovní rady ponechá repo sazbu beze změny na úrovni 4,00 %, v 1. čtvrtletí 2025 se ale ke snižování úroků vrátí, půjde ale o pozvolnější kroky, než jak tomu bylo dosud v letošním roce.

Z pohledu domácností platí, že reálná mzda nadále velmi solidně roste, ve 3. čtvrtletí meziročně o 4,6 % a od počátku letošního roku o 4,5 %, a mzdový vývoj je faktorem hovořícím pro další oživení spotřeby domácností.

Pohled na detailní statistiku mezd ukazuje, že dvouciferný meziroční růst nominální mzdy vykázaly v letošním 3. čtvrtletí činnosti v oblasti nemovitosti (14,1 %) a profesní, vědecké a technické činnosti (meziroční růst 10,1 %).

Velmi solidní meziroční růst s tempem nad 9 % vykázala odvětví jako zásobování vodou a činnosti související s odpadními vodami, výroba a rozvod elektřiny, plynu a tepla, ubytování stravování a pohostinství a zdravotní a sociální péče.

Nejslabší meziroční růst průměrné nominální mzdy hlásí veřejná správa a obrana a povinné sociální zabezpečení s růstem 3,4 % a vzdělávání s růstem 3,7 %.

Na nejvyšší mzdu v letošním 3. čtvrtletí dosáhli opět zaměstnanci v odvětví informační a komunikační činnosti, kde průměrný výdělek činil 82 175 korun.

Na opačném konci byli stejně jako v předchozím čtvrtletí pracovníci v odvětví ubytování, stravování a pohostinství, ve 3. čtvrtletí s průměrným výdělkem na úrovni 28 184 korun.

Růst mezd v české ekonomice v letošním překonal očekávání a vyšel zhruba 1 procentní bod nad prognózou ČNB.

Za celý rok 2023 průměrná nominální mzda v české ekonomice vzrostla o 8,0 %.

Letos by se celoroční růst průměrné nominální mzdy mohl dostat do oblasti 7 %, možná mírně pod tuto úroveň.

Jestliže v roce 2023 klesla průměrná reálná mzda v české ekonomice o 2,4 %, tak letos by se růst reálné mzdy mohl přiblížit úrovni 4,5 %.

Příznivý vývoj reálné mzdy představuje podporu pro růst spotřeby domácností, růst spotřebních výdajů by se měl dále oživovat a měl by představovat významnou položku růstu české ekonomiky jako celku.

Silnější než očekávaný růst mezd, reportovaný za letošní 3. čtvrtletí, sice nepředstavuje nějak výrazné inflační riziko, pro ČNB jde nicméně o argument pro opatrnost v rozhodování o dalším snižování úrokových sazeb.

Očekáváme, že ČNB na prosincovém zasedání ponechá repo sazbu na stávající úrovni 4,00 %, v 1. čtvrtletí nového roku se ale ke snižování úroků vrátí.

Očekáváme, že v roce 2025 bude ČNB snižovat úroky o čtvrt procentního bodu za každé kalendářní čtvrtletí, ke konci roku by tak repo sazba měla dosáhnout úrovně 3,00 % a na této úrovni se následně stabilizovat.

Radomír Jáč

Radomír Jáč působí na kapitálových trzích již dvacet let, a to s praxí na pozici hlavního analytika v předních investičních bankách a asset management společnostech aktivních na středoevropských trzích. Profesně pokrývá makroekonomický vývoj včetně měnové a rozpočtové politiky, vývoj měnových kurzů či výnosů vládních dluhopisů, především ve středoevropském regionu (včetně české ekonomiky) a v eurozóně. Vystudoval VŠE v Praze se zaměřením na hospodářskou a sociální politiku, ekonomické teorie a finanční trhy. Volný čas dělí mezi své nejbližší, běh a literaturu.

Generali Investments CEE, investiční společnost, a.s.

nabízí individuálním investorům a institucím komplexní produkty a služby v oblasti kolektivního investování a investičního managementu. Spravuje české podílové fondy vedené v českých korunách a irské investiční fondy nabízené v CZK, EUR a PLN. Nabídku přímých investic individuálních investorů do široké škály podílových fondů doplňuje nabídka produktů pravidelného investování, investičních programů a produktů životního cyklu. Mezi hlavní institucionální klienty patří pojišťovací a zajišťovací společnosti a penzijní fondy a současně obhospodařuje aktiva nejvýznamnějších částí Generali CEE Holding B.V. Společnost působí na trhu od roku 1991 a podle údajů Asociace pro kapitálový trh ČR je největším správcem aktiv v České republice. Její aktiva ve správě přesahují 289 mld. Kč. Řadí se tak mezi vedoucí firmy rovněž v regionu střední a východní Evropy.

Generali Investments CEE je součástí skupiny Generali, nezávislé italské finanční skupiny se silnou mezinárodní působností, která vznikla v roce 1831. Skupina Generali patří mezi přední světové pojišťovny s předepsaným pojistným 70 miliard euro (v roce 2016). Ve více než 60 zemích světa zaměstnává 74 tisíc odborníků. Skupina Generali zaujímá vedoucí postavení na trzích západní Evropy. Stále významnější pozici získává v Asii a také v regionu střední a východní Evropy. V 10 zemích tohoto regionu je skupina Generali jedním z předních poskytovatelů pojištění prostřednictvím holdingové společnosti Generali CEE Holding B.V.