Nezaměstnanost v Česku je nejnižší v EU, zájem o rekvalifikace roste

• Úřad práce České republiky evidoval k 30. 6. 2024 celkem 272 684 uchazečů o zaměstnání, o 1 638 méně než v květnu. Podíl nezaměstnaných ke konci června činil 3,6 %, stejně jako v květnu.
• V meziročním srovnání s červnem 2023 byl podíl nezaměstnaných vyšší o 0,2 proc. bodu, tedy o 22 892 uchazečů. Nezaměstnanost meziměsíčně klesla ve 12 krajích a v 52 ze 77 okresů Česka.
• Počet evidovaných uchazečů o zaměstnání byl v červnu o 9 132 vyšší než počet registrovaných volných pracovních míst. Převis poptávky nad nabídkou práce tak trvá již sedmý měsíc v řadě.
• Úřadu práce se úspěšně daří najít zaměstnání pro rostoucí počet lidí - v červnu takto pomohl 20 987 uchazečům o zaměstnání, což je o 63,5 % více proti stejnému období vloni. Proti loňsku výrazně vzrostl i počet rekvalifikací - o více než 150 %.
• V mezinárodním srovnání je nezaměstnanost v ČR opět nejnižší v celé EU.

V červnu již míra nezaměstnanosti vyčerpala sezónní zdroje poklesu a oproti květnu již dále neklesala a zůstala na 3,6 %. V absolutním vyjádření však došlo k dalšímu poklesu počtu registrovaných uchazečů o zaměstnání o 1 638 lidí. Co se týká meziročního srovnání, tak zatímco v roce 2023 došlo mezi květnem a červnem k poklesu míry nezaměstnanosti, ač velmi mírnému, v letošním roce tomu již tak nebylo. Jak zaměstnavatelé již s předstihem avizovali, v letošním roce přijímají méně sezónních pracovníků. Tyto tzv. „brigády“ využívají nejen studující, ale i nezaměstnaní.

„Za červen jsme nezaznamenali žádnou zásadní změnu v míře nezaměstnanosti. Ta stále zůstává velmi nízká, dokonce opět nejnižší v celé EU, což je určitě skvělá zpráva. Velmi pozitivní je ale i to, že se Úřadu práce daří nacházet zaměstnání stále více lidem. Výrazně nám roste také počet absolvovaných rekvalifikací, které Úřad práce administruje a nabízí. Lidé si touto cestou mohou výrazně zlepšit svou kvalifikaci v různých oborech, a tím si současně vylepšit svou pozici na trhu práce,“ uvádí ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka (KDU-ČSL).

Generální ředitel Úřadu práce ČR Daniel Krištof k aktuálním statistikám říká: „Výsledky prvního pololetí ukazuji tři jasné supertrendy: zájem o nízkokvalifikovanou práci setrvale klesá, ale zároveň setrvale roste zájem o rekvalifikace, což je moc dobře. Třetím výrazným trendem je rostoucí počet lidí, které Úřad práce vrací na trh práce a nachází jim lepší uplatnění. Pro prosperitu a konkurenceschopnost tuzemské ekonomiky je důležité, že roste zájem o rekvalifikace a dotované kurzy v oblasti digitalizace, průmyslu 4.0 a datových analýz – ty nabízíme na e-shopu www.jsemvkurzu.cz. Posláním Úřadu práce je ale také aktivně hledat a nacházet uplatnění i pro ty, kdo mají složitější podmínky a hledají své místo na trhu práce složitěji, a pomáhat lidem vydělávat víc. A to se nám daří. Velmi proto děkuji svým kolegyním a kolegům, s jejichž pomocí si novou práci našlo v uplynulém půl roce více než 140 tisíc lidí. Nedávná analýza MPSV pak ukázala, že si lidé oproti minulému zaměstnání zvýšili svůj příjem v průměru o 8 % poté, co dostali podporu v nezaměstnanosti a také kvalifikovanou pomoc a kariérní poradenství na Úřadu práce,“ uzavírá Daniel Krištof.

Mimo Úřad práce ČR zveřejňuje statistiky o pracovním trhu také Český statistický úřad (ČSÚ). Jeho data uvádí míru nezaměstnanosti v populaci ve věku 15 - 64 let a pocházejí z Výběrového šetření pracovních sil prováděného vlastní tazatelskou sítí ČSÚ v domácnostech. Jsou tak metodicky odlišná od administrativních dat Úřadu práce ČR o evidovaných uchazečích o zaměstnání. Data ČSÚ umožňují mezinárodní srovnání v rámci Eurostatu, který zveřejňuje měsíční přehledy o nezaměstnanosti za členské státy EU. „V Evropské unii se poslední rok pohybuje srovnatelně měřená míra nezaměstnanosti okolo šesti procent a zdá se stabilizovaná. V Česku byla hodnota v květnu méně než poloviční, pouze 2,7 %, a zůstala tak nejnižší ze všech členských států. Velmi nízké míry nezaměstnanosti mají ještě Polsko a Malta, kde se pohybují kolem tří procent, k této hranici se nově blíží také Slovinsko. Naopak dvouciferné míry zůstávají ve Španělsku a v Řecku, i když tam se situace opatrně zlepšuje,“ říká Dalibor Holý, ředitel odboru statistiky trhu práce a rovných příležitostí ČSÚ.

	06/2024	06/2023	06/2022
Podíl nezaměstnaných osob v ČR	3,6%	3,4%	3,1%
Počet uchazečů o zaměstnání	272 684	249 792	231 309
Počet dosažitelných uchazečů o zaměstnání	250 337	226 143	208 196
Počet volných pracovních míst	263 552	286 690	319 408
Míra nezaměstnanosti dle EUROSTAT (květen)	2,6%	2,3%	2,4%

V evidenci Úřadu práce ČR (ÚP ČR) bylo v červnu 2024 nově registrováno 31 395 lidí. V rámci krajského srovnání meziměsíčně poklesl podíl nezaměstnaných osob v 11 regionech, nejvíce v kraji Karlovarském a Libereckém. V absolutní hodnotě ubylo nejvíce uchazečů o zaměstnání v Moravskoslezském a ve Středočeském kraji. Oproti předchozímu měsíci mírně klesl počet volných pracovních míst, a to na 263 552 (v květnu to bylo 266 517 míst).

V Česku pracuje přes 123 tisíc uprchlíků, klíčový je jazyk

Z dat Úřadu práce ČR vyplývá, že od vypuknutí konfliktu (24. 2. 2022) do konce června 2024 získalo práci již celkem 436 143 osob z Ukrajiny pod dočasnou ochranou (293 456 z nich jsou ženy, tedy zhruba 67 %). Někteří uprchlíci se mezitím již vrátili zpět domů nebo ze zaměstnání odešli. Ke konci června jich na území ČR pracovalo 123 813. Nejvíce ve Středočeském (21 874 osob) a Plzeňském kraji (16 884 osob) a v Praze (15 076 osob). Nejčastěji pracují jako pomocníci ve stavebnictví, výrobě a v dopravě nebo montážní dělníci výrobků a zařízení, dále také jako obsluha stacionárních strojů a zařízení. V určitých oblastech tak zaměstnavatelé získali zaměstnance, které tolik potřebovali.

Ke konci června evidoval ÚP ČR celkem 15 404 občanů Ukrajiny s dočasnou ochranou

(v květnu 15 878 osob), kteří si podali žádost o zařazení do evidence zájemců o zaměstnání (1 795 zájemců o zaměstnání, v květnu 1 848 zájemců o zaměstnání) nebo žádost o zprostředkování zaměstnání (13 609 uchazečů o zaměstnání, v květnu 14 030 uchazečů o zaměstnání). Z celkového počtu uchazečů o zaměstnání pak občané Ukrajiny s dočasnou ochranou tvořili 5,0 % (v květnu 5,1 %). Od vypuknutí války na Ukrajině do 30. 6. 2024 se na Úřadu práce ČR zaevidovalo celkem 56 632 (v květnu 55 835) osob s dočasnou ochranou.

Jednou z nejčastějších překážek pro výkon především kvalifikovaných profesí je v případě této skupiny klientů jazyková bariéra. Úřad práce ČR proto nabízí občanům z Ukrajiny s dočasnou ochranou mimo jiné pomoc s financováním rekvalifikačních kurzů Českého jazyka pro cizince, do kterých dosud (od vypuknutí konfliktu na Ukrajině) nastoupilo celkem 13 712 občanů z Ukrajiny s dočasnou ochranou a 11 074 z nich ho také už absolvovalo. V červnu 2024 kurz zahájilo 618 občanů z Ukrajiny s dočasnou ochranou (v květnu to bylo 797, v dubnu 849, v březnu 926, v únoru 903, v lednu 544) a rekvalifikaci v tomto měsíci 584 z nich úspěšně ukončilo.