Helena Horská (Raiffeisenbank): zisky z ČR odchází proto, že zde není přívětivé prostředí

lt;br> Na otázky spojené se současnou hospodářskou situací odpovídá Ing. Helena Horská, Ph.D., vedoucí ekonomického výzkumu v Raiffeisenbank.

 

Jaký je zásadní rozdíl mezi současným ekonomickým růstem a růstem, který jsme zažili „před krizí“?

  Růst ekonomiky je tentokrát postaven na širokém základu. Neroste jen vývoz, ale také spotřeba domácností, kterou ženou vzhůru vyšší příjmy a rekordně nízká nezaměstnanost. Zároveň, roste objem investic do nových technologií ze strany firem.

 

Co je zásadní pro udržení současného tempa růstu ekonomiky?

Držení kroku s vývojem v automobilovém průmyslu, který je zásadní pro ekonomiku České republiky. Pokud firmy v České republice nebudou dostatečně inovovat své produkty, hrozí, že přijdeme o bohatství, ze kterého se nyní těšíme.

 

Jak se firmám a státu daří využít současný ekonomický růst?

Pokud jde o stát, na stole stále zůstávají reformy školství, penzijního systému, zdravotnictví a fungování státní správy. Realizace těchto reforem se bohužel stále odkládá a jejich potřeba bagatelizuje. Stejně tak nejsme připraveni na digitalizaci a hrozí, že nám „ujede vlak“ v implementaci nových technologií. V případě firem vidíme pozitivum v podobě toho, že firmy začaly výrazně investovat i bez podpory EU fondů, k čemuž je donutila nejen rostoucí poptávka ze zahraničí, ale také nedostatečná a zastaralá výrobní kapacita v kombinaci s nedostatkem lidí na trhu práce.

 

Je největším problémem firem právě nedostatek pracovní síly?

Je to jeden z hlavních problémů, který firmy zaskočil a jsou tak nuceny narychlo investovat do nových technologií včetně robotizace. I zde však nastává problém, protože ani dodavatelské firmy, které robotické zařízení vyrábí a instalují nemají dostatek lidí. Dalšími negativy, na které si firmy stěžují dlouhodobě, jsou nestabilní právní prostředí, klientelismus, časté změny v daních apod. Pokud jde o daně, v žebříčku podnikatelského klima „Doing Business“ od Světové banky jsme si vloni pohoršili v placení daní, kdy strávíme činnostmi souvisejícími s placením daní v průměru 2448 hodin, zatímco v takovém Lucembursku je to 55 hodin. Stále se tak řadíme mezi byrokratické země zatěžující podnikání administrativou. Zisky vytvořené v ČR odchází z ekonomiky ne proto, že by zde nebylo do čeho investovat, ale proto, že tu není tak přátelské prostředí pro (re)investice.

 

Do jaké míry jsou firmy ohroženy růstem mezd?

Firmy, které neinvestovaly do svého rozvoje, nezvyšovaly přidanou hodnotu svých produktů, nedokáží zvyšovat produktivitu práce tak rychle, jak rostou mzdové náklady. Tyto firmy jsou pak nejvíce ohroženy jak růstem mzdových nákladů, tak posilující korunou.